La convocatoria de Policía Nacional 2026: qué debes saber si te planteas presentarte
Se han abierto las inscripciones para 2.704 plazas de la Escala Básica de la Policía Nacional. Tienes hasta el 31 de julio para registrarte, así que es momento de revisar si cumples los requisitos y de empezar a prepararte en serio si es tu objetivo.
Los requisitos básicos son estos: Bachillerato completo, permiso de conducción tipo B y un nivel A2 de inglés o francés. Parece sencillo en el papel, pero hay un detalle que muchos candidatos pasan por alto y que puede ser determinante: no puedes tener ninguna limitación física o psíquica que te incapacite para desempeñar funciones policiales. Eso se evaluará después, pero es bueno que lo sepas desde ahora.
Cómo funciona el proceso de selección
El camino tiene tres fases: la oposición, un curso de formación posterior y un módulo de prácticas en el puesto. La oposición es donde se criba, y se subdivide en tres pruebas eliminatorias que debes superar todas para continuar.
- Primera prueba: Test de conocimientos. Son 100 preguntas de desarrollo teórico que respondes por escrito en 50 minutos máximo.
- Segunda prueba: Aptitud física. Varios ejercicios que se califican de 0 a 10. Necesitas una media mínima de 5 puntos, pero aquí viene lo crítico: obtener un 0 en cualquiera de los ejercicios te elimina automáticamente. No hay salvación posible.
- Tercera prueba: Reconocimiento médico, entrevista personal y pruebas psicotécnicas. Aquí se evalúa como apto o no apto. La entrevista puede incluir cuestionarios de personalidad o preguntas sobre tu historial biográfico para valorar tu idoneidad.
Esto significa que tu preparación debe ser equilibrada. Muchos candidatos se obsesionan con el temario y descuidan la parte física, o viceversa. Ambas son igual de importantes.
Cifras y distribución de plazas
De las 2.704 posiciones, 541 están reservadas para militares de tropa y marinería con un mínimo de cinco años de antigüedad. Si no se cubren, esas plazas se suman a las 2.163 de turno libre. Esta cifra de oferta pública es superior a la de 2025 (aproximadamente 2.400 plazas), y responde a la intención de rejuvenecer la plantilla y compensar las jubilaciones.
Dónde suelen fallar los aspirantes
La mayoría de candidatos reúne sin problema los requisitos de bachillerato y carnet. El auténtico filtro llega después: en la entrevista personal y en el reconocimiento médico. Aprobar el examen teórico y demostrar buena forma física es solo el comienzo. Quien llegue a esa tercera fase debe estar preparado para que se evalúe su personalidad, su estabilidad emocional y su trayectoria vital. No es solo técnica, es vocación y perfil.
