Cinco plazas de Policía Portuario en la Autoridad Portuaria de Santander
Se ha abierto un proceso de selección para cubrir cinco puestos de trabajo fijo como Policía Portuario en la Autoridad Portuaria de Santander. La convocatoria, publicada en el Boletín Oficial de Cantabria, ofrece una remuneración anual de 23.857,29 euros más un complemento de 1.073,91 euros.
Para poder presentarte, debes cumplir con una serie de requisitos básicos. Necesitas tener 18 años cumplidos sin exceder la edad de jubilación ordinaria. En cuanto a la formación, es obligatorio contar con el Graduado en Educación Secundaria, un ciclo de Formación Profesional de Grado Medio o una titulación equivalente o superior. También tienes que tener el permiso de conducir de clase B. Además, no puedes tener antecedentes penales ni haber sido despedido por motivos disciplinarios en empleos anteriores.
El proceso de selección combina dos fases: una oposición y un concurso. La oposición suma hasta 80 puntos del total de 100, mientras que el concurso aporta hasta 20 puntos. En la oposición deberás superar una prueba teórico-normativa de 60 preguntas, demostrar conocimiento de inglés a nivel B1, realizar pruebas psicotécnicas y participar en una evaluación de competencias que incluye un test y una entrevista. La fase de concurso valora tus méritos profesionales (hasta 15 puntos) y formativos (hasta 5 puntos), con especial consideración para conocimientos de inglés y ciertas titulaciones oficiales.
Quien resulte seleccionado deberá superar un reconocimiento médico y una prueba de natación de 25 metros. Los tiempos exigidos son máximo 30 segundos para hombres y 34 segundos para mujeres.
El calendario previsto marca la fase de oposición para noviembre de 2026, la de concurso para diciembre, y el reconocimiento médico para enero de 2027. Ten en cuenta que son fechas orientativas y el tribunal confirmará las definitivas.
Tienes 20 días hábiles para presentar tu solicitud a partir del 1 de septiembre, ya que agosto no cuenta como mes hábil. Puedes registrarte de forma electrónica, en el Registro General de la Autoridad Portuaria o mediante los canales establecidos en la Ley 39/2015.
Un aspecto importante que conviene tener en cuenta: la convocatoria especifica documentación que debes preparar con antelación, como el certificado de antecedentes penales y el de puntos del permiso de conducir. Muchos candidatos pierden plazo precisamente por la tardanza en obtener estos documentos. Asegúrate de tener listos el DNI o pasaporte, tus títulos académicos, el currículum detallado y toda la documentación que acredite tus méritos antes de que se cierre el plazo de inscripción.
