Lo que tienes que saber sobre las convocatorias de interinidades en Castilla-La Mancha
Si te planteas trabajar como interino en la docencia en Castilla-La Mancha durante el próximo curso, conviene que marques en el calendario los plazos clave del proceso de adjudicación previsto para el verano de 2026. Conocer estas fechas evita que pierdas oportunidades por falta de atención a los trámites administrativos.
El proceso arrancará con la apertura del plazo para presentar solicitudes a partir del 22 de junio, manteniéndose abierto hasta el 1 de julio. En paralelo, desde el 23 de junio hasta el 29 de junio habrá un periodo para formular reclamaciones sobre los datos o la situación reflejada en los listados. Presta atención a este intervalo: es tu oportunidad para corregir cualquier error o inconsistencia antes de que se consolide tu posición.
Un punto relevante es que el 22 de junio está prevista la renovación de las listas ordinarias de interinos que no fueron convocados en procesos anteriores. Esto afecta tanto a las especialidades de Maestros como a las de Educación Especial. El plazo para completar estos trámites de renovación también vence el 1 de julio.
Un cambio importante en el proceso
Existe una novedad derivada de un acuerdo sindical: los interinos que figuren en listas ordinarias no verán obligación de asistir presencialmente a pruebas de oposición si su objetivo es mantenerse en la bolsa. Esta flexibilización es relevante porque reduce la carga logística de quienes compatibilizan la búsqueda de empleo interino con otras ocupaciones o compromisos personales.
Desde una perspectiva práctica, conviene que distingas entre las listas ordinarias —donde figura el grueso de los interinos— y los procesos de selección específica. No es lo mismo renovar tu posición en una bolsa que participar en un examen de oposición. La reforma mencionada te exime de presentarte físicamente en este último supuesto si tu intención es seguir en lista ordinaria.
La recomendación general es que anotes estas fechas con precisión y que revises bien la documentación que se publique en los plazos indicados. Los errores administrativos, aunque sean subsanables, pueden generar demoras innecesarias en tu incorporación a vacantes. Si detectas que tu perfil no coincide con lo que aparece en los listados cuando se publiquen, no esperes: usa el periodo de reclamaciones para regularizarlo.
